Patricio Almaraz

"Exitos y fracasos de un ex incubado exitoso"

Día: 12 de abril de 2010

* La función de un emprendedor es social.

* Los escenarios cambian continuamente hoy no pueden pensar en algo local, tienen que pensar  en forma global.

* El terreno no es fácil, el mejor recurso con el que pueden contar son ustedes mismos. 

* Tienen que tener capacidades de coaching, saber armar redes. Es una intuición que no tiene todo el mundo. Es una capacidad estratégica saber con quién se tiene que relacionar.

* Romper paradigmas en los proyectos es todo un desafío. 

* Si no saben trabajar el grupo, su índice de fracaso va a ser alto. 

* El innovador encabeza el convencimiento. 

* Un empresario tiene que ser muy claro. Si no es claro en la comunicación, tendrá problemas al corto plazo. 

* El plan de negocios es el termómetro de la empresa. No se pueden autoengañar. 

* El argentino tiene una curva de aprendizaje muy buena. Aprende mucho en poco tiempo. Pero hay que apostar a la educación. 

* Hay que saber asumir riesgos controlables. No asumir riesgos que no se pueden controlar. 

* Tienen que aprender a delegar. Delegar es madurez. 

* Tienen que aprender a perdonar. Decía un amigo alemán “Perdonar es liberar un preso” y yo creía que hablaba del otro. Hablaba de uno mismo. 

* Hay que saber diferenciar las cuestiones personales de las empresariales. 

* El ser emprendedor es como el ser líder. No se forma. Ya viene hecho. Pero la persona lo tiene que descubrir. 

* El tiempo es el peor enemigo en todos los proyectos. Cuando se trata de sentarse hablar de dinero, el tiempo se transforma en el peor enemigo. Hay que madurar el factor de cómo administrar el tiempo. 

* Se debe respetar la historia de donde uno viene. 

* El convencimiento más grande que yo tenía es que quería dar trabajo a la gente. Yo tenía naturalmente el liderazgo y lo aproveché. 

* La forma de hacer redes de comunicación pasa estrictamente por la capacidad que tiene el individuo y cómo forma credibilidad en el mercado. 

* El capital de conocimiento es clave para una organización. 

* El trabajo en equipo hoy es la plataforma de lanzamiento de cualquier proyecto en el mundo. 

* No esperen que otro pregunte por ustedes, porque están perdiendo oportunidad. 

* Mi consejo último: “cuiden su fe”, porque si ustedes cuidan su convencimiento, entonces la fe los va a cuidar a ustedes.